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Gérer son temps et ses priorités
Gérer son temps et ses priorités
Formation Management et RH
Gérer son temps et ses priorités

OBJECTIFS :

    Finalités pour l'entreprise

    •  Harmoniser les pratiques
    •  Offrir une cohérence de planification des activités
    •  Gagner une efficience au travail
    •  Améliorer l'ambiance au travail

    Objectifs individuels

    • Gagner une efficience au travail
    •   Identifier sa relation au temps
    •   Sentiment
      •     d'être plus efficace
      •     de mieux maîtriser son temps et sa charge de travail
    •   Découvrir méthodes concrètes et personnalisées pour gérer son temps
PROGRAMME DE FORMATION :

    Conduire un diagnostic de son temps

    •   Analyser quantitativement & qualitativement son organisation
    •   Identifier les "voleurs de son temps"
    •   Situation actuelle / situation souhaitée : quels bénéfices ?

    Maîtriser les concepts clés de la gestion du temps

    •  Savoir harmoniser sphères de vie & rôles
    •   S'organiser autour de ses responsabilités
    •   Définir ses priorités : La matrice d'Eisenhower
    •   Se donner des objectifs
      •     Les identifier
      •     Les exprimer en action

    Planifier ses activités

    •   Lister ses activités
    •   Réaliser un planning hebdomadaire
    •   Établir un plan d'action quotidien

    Auto-évaluer

    • Évaluer le travail de la semaine
    • Apprendre de ses réussites & échecs
    • Diriger en déléguant

    Déléguer : quelle définition ?

    •   Préparer la délégation
      •     Quoi ? 
      •     A qui ?
      •     Quelle forme de reporting ?

    Réussir sa délégation

    • Les fondements du succès
    • Éviter les pièges
PUBLIC CONCERNE :
  • Manager, Cadre et toute personne souhaitant améliorer son organisation temporelle
OUTILS PÉDAGOGIQUES :
  • Présentation multimédia avec ordinateur portable et vidéo projecteur
  • Apports théoriques, présentation de cas et échanges d'expériences
  • Combinaison de jeux, travail en sous-groupes et apports méthodologiques puis échanges
  • Remise en début de session d'un support de cours
Ces formations sont données à titre d'exemple, nous adapterons celles-ci à vos besoins pour être en parfaite adéquation avec vos attentes.

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